Più richiestoFormazione obbligatoriaFormazione generale e specifica dei lavoratori
Il corso obbligatorio per ogni lavoratore: parte generale più parte specifica per rischio basso, medio o alto

Il corso di 32 ore per chi rappresenta i colleghi sui temi di salute e sicurezza
Il Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza è eletto o designato dai colleghi e rappresenta i lavoratori sui temi della prevenzione: viene consultato sulla valutazione dei rischi, accede ai luoghi di lavoro, può fare proposte e segnalare criticità.
La legge fissa per il corso iniziale una durata minima di 32 ore, di cui una parte dedicata ai rischi specifici dell'azienda. Il corso dà le basi giuridiche e tecniche e un metodo per partecipare bene alle riunioni periodiche e ai sopralluoghi.
Si lavora su esempi di documenti aziendali, verbali e segnalazioni, così l'RLS arriva preparato al primo incontro con il datore di lavoro e l'RSPP.
Lavoratori eletti o designati come RLS, aziendali o territoriali, in imprese di ogni settore.
Attestato di frequenza con verifica finale. L'aggiornamento è annuale: almeno 4 ore nelle aziende da 15 a 50 lavoratori e almeno 8 ore oltre i 50; sotto i 15 lavoratori secondo quanto previsto dalla contrattazione collettiva.
Riferimento normativo: D.Lgs. 81/2008, artt. 37, 47-50
Più richiestoFormazione obbligatoriaIl corso obbligatorio per ogni lavoratore: parte generale più parte specifica per rischio basso, medio o alto
Corso di aggiornamentoLe 6 ore che mantengono valida la formazione specifica, per tutti i livelli di rischio
NovitàFormazione obbligatoriaIl nuovo corso da 12 ore per chi coordina e sorveglia il lavoro degli altri, con aggiornamento biennale
Raccontaci cosa cerchi e ti rispondiamo entro 24 ore lavorative.